관리목표1 위기 극복을 위한 자세와 실행 원칙 위기 극복을 위한 자세 1. 궁극적인 목표를 가져라 위기상황 일수록 방향과 목표가 분명해야 한다. 2. 관리자들이 솔선수범하라. 어려운 때일수록 관리자는 입이 아니라 행동으로 실천해야 한다. 3. 낙관과 자기 확신을 가져라. 위기상황 일수록 가장 먼저 차단해야 할 것은 바로 '비관의 바이러스'이다. ‘희망의 바이러스’를 전하라 4. 자신을 자책하지 말고 스스로를 돌봐라. 컵을 깨뜨려 물을 엎질러놓은 것에만 연연하지 말고 깨진 컵에 다치지 않도록 살펴봐야 한다. 5. 조직의 메시지를 강화하라. 한 마음, 한 뜻으로 위기를 돌파해 낼 짧지만 강력한 한마디의 팀 메시지를 만들어 전파해야 한다. 6. 서로를 존중하라. 어려운 때일수록 서로를 존중하는 분위기가 살아나야 너도 살고 나도 살며 조직도 살아 납다. 7.. 2020. 6. 8. 이전 1 다음
